根据中国海洋大学期刊社工作需要和学报发展的要求，按照公开招聘、全面考核、择优录用的原则，拟公开招聘英文版编辑一名，现将有关事宜公告如下：

一、招聘基本条件

1．具有良好的政治素养和道德修养，遵纪守法，无不良记录。工作踏实认真，责任心强，具有良好的沟通能力和团队协作精神，愿意长期从事编辑工作。

2．具有海洋工程、地质、信息等相关专业博士研究生学历，获得博士学位，本科和研究生原则上均毕业于国内高水平大学或国（境）外著名高校，有欧美留学背景优先考虑。

3．较好掌握岗位所需的业务知识和技能。具有较强的科技论文写作能力和英语口语表达能力，大学英语六级以上（或具有同等英语水平以上）。能熟练使用各种办公软件。有编辑工作经验者优先。

4．近三年以第一作者（或通讯作者）发表过英文研究论文，其中至少一篇发表在SCI收录期刊。

5. 身心健康，年龄不超过35周岁。

二、岗位职责

1. 把握学科前沿，思路清晰、条理性强，专业知识面广，独立策划选题、组织实施相关工作。

2．根据期刊出版计划和发展要求，参与编辑部的组稿约稿，以及期刊的审稿、编排校工作，实施对期刊稿件的质量控制。

3．开展与学术界的联系，参与学术活动。参与期刊的平台建设和宣传推广，提升期刊及其内容的传播力和学术影响力。

4．开展期刊编辑出版研究工作。

5．完成期刊社和编辑部交办的其它工作。

三、招聘程序

（一）网上报名

本次招聘采用电子邮件报名方式，应聘者将所需报名材料发送至专用招聘邮箱ouczhaopin@126.com，报名期间不接收书面报名材料。报名截止时间：2016年6月30日。

 需提交的报名材料：《个人报名信息汇总表》（见附件）、个人简历、个人照片（照片大小在100k以内）、加盖公章的研究生成绩单、本硕博学历和学位证书（应届博士毕业生需提供博士研究生就业推荐表）、英语水平证书以及其他业绩证明材料扫描件（文件格式： *.doc或*.jpg格式的文件，文件字迹务必清晰、排版格式正确）。

《个人报名信息汇总表》及其他附件材料需要放在一个文件夹中（文件夹命名方式：学校名-姓名；文件夹中材料命名方式：姓名-个人报名信息汇总表、姓名-个人简历、姓名-成绩单等）。

请仔细核对个人相关材料，因个人原因造成材料不完备以及不符合标准的，一律不予受理，不再另行提醒。请如实填写报名材料，如有弄虚作假等情况，一经查实，取消其应聘资格。

（二）笔试安排

1. 学校对报名进行材料审查并择优遴选参加笔试人员，网上公布有关笔试事项，敬请关注中国海洋大学人事处网站。对未能入选笔试的人员，学校不再另行通知。

2. 笔试采取闭卷方式，主要测试从事相关专业岗位应具备的基本知识、中英文文字表达能力以及分析、处理问题的能力。

（四）面试安排

1. 笔试结束后，根据笔试成绩按一定比例择优确定参加面试人员。

2. 面试主要考察拟聘岗位所要求具备的团结协作意识、中英文语言表达能力、解决相关专业问题能力等基本素质。

（五）录用

根据笔试、面试综合成绩确定拟录用人员，公示无异议，经学校审批后录用。

四、有关说明

（一）录用人员采取人才派遣管理方式，待遇参照学校同条件事业编制人员执行。

（二）更多信息请关注中国海洋大学人事处网站（http://web.ouc.edu.cn/rsc/）通知，同时请保持手机、电子邮箱等联系方式畅通，以便接收通知。

五、联系方式

中国海洋大学人事处办公室

联系人：王道平  孔凡亮

联系电话：0532-66782517

邮箱：ouczhaopin@126.com

中国海洋大学期刊社

联系人：季德春

联系电话：0532-66782408

邮箱：molecules@ouc.edu.cn

    附件：个人报名信息汇总表

人事处   

2016年6月14日