全校各单位：
为鼓励在课程教学中取得突出成绩的中青年教师，学校将组织第一届“东升课程教学卓越奖”推荐评选工作，根据《中国海洋大学“东升课程教学卓越奖”实施办法（试行）》（海大人字〔2016〕21号）的有关规定，现将有关事项通知如下：
在中国海洋大学从事教学工作8年以上，课程教学中做出突出成绩的45周岁以下的教师。
二、申报条件
申报人须符合下列第1、2、3条,同时符合第4、5条之一。
1．热爱教育事业，认真履行教师岗位职责，完成其所聘岗位要求的教育教学工作且成绩突出。
2．积极主动承担教学任务，近五年系统讲授过2门及以上全日制本科生或研究生课程。
3．在教学过程中不断更新教学内容、改革教学方法和手段，课堂教学效果好。
4．参加过学校组织的课程教学评估，成绩为良好及以上。其中，申请一等奖者课程教学评估结果须为优秀。
5．近三年以第一作者公开发表教育教学研究论文或参与过校级及以上教改项目工作，曾获校级及以上教学成果奖。
三、奖励金额
奖金总额10万元，设一、二等奖。其中，一等奖1-2人，每人2万元；二等奖6人，每人1万元。
四、评选程序
1.推荐申报
个人申报，由各单位统一组织评选，择优推荐；或本科教学评估专家委员会、研究生院、教务处等单位提名推荐。
请各单位将候选人《中国海洋大学“东升课程教学卓越奖”申报推荐表》、《第一届“东升课程教学卓越奖”申报业绩汇总表》（需单位负责人签字盖章）、业绩证明材料一式一份，于2016年5月9日前报送人事处办公室(行远楼418房间)，请同时将电子版材料发送至kongfanliang@ouc.edu.cn。
2.学校评审
人事处组织有关部门及专家对申报人进行评议确定拟获奖人员名单。
3.学校公示
对拟获奖人员名单予以公示，公示无异议者报学校批准后通报捐赠人。
4.表彰奖励
学校发文公布获奖人员名单，会同捐赠人对获奖人员进行表彰奖励。
未尽事宜，请及时与我处联系。
五、联系方式
中国海洋大学人事处办公室
联系人：王道平 孔凡亮
联系电话：66782517
附件：
1. 关于印发《中国海洋大学“东升课程教学卓越奖”实施办法（试行）》的通知
3. 第一届中国海洋大学“东升课程教学卓越奖”申报业绩汇总表
人事处
2016年5月3日
