关于制定2013年博士后招聘计划的通知

各博士后流动站：

博士后作为学校科研队伍建设的重要组成部分，近年来发挥了重要作用。根据《中国海洋大学博士后管理工作实施细则》（海大人字[2008]61号）精神，现拟组织制定我校2013年博士后招聘计划，请各流动站根据本站学科建设及科研工作需要，制定招聘计划并填写《中国海洋大学2013年博士后招聘计划表》（附件1），于4月25日前报送人事处人力资源开发办公室，联系方式见附件2。

青岛市委市政府为进一步推动人才强市战略，决定实施“青岛英才211计划”，制定了《关于实施“青岛英才211计划”，加快推进“百万人才集聚行动”的意见》（青办发〔2012〕19号，以下简称《意见》，见附件3）。《意见》中规划了16项重点人才引进培育计划，其中，“青岛博士后培养留青计划”（《意见》第7页），针对博士后研究人员、合作导师及博士后流动站，均制定了明确的经费支持和激励措施。现将《意见》予以转发，以便各博士后流动站及相关教师详细了解相关政策，在制定招聘计划时参考。

 

附件：

1、《中国海洋大学2013年博士后招聘计划表》

2、人事处联系方式

3、《关于实施“青岛英才211计划”，加快推进“百万人才集聚行动”的意见》（青办发〔2012〕19号）.rar

 

 

 

人  事  处

二○一三年四月十六日