全校各单位：

为切实加强我校高层次专业技术人才队伍建设,根据《中共中央国务院关于对做出突出贡献的专家、学者、技术人员继续实行政府特殊津贴制度的通知》（中发〔2001〕10号，附件1）和教育部办公厅《关于开展2010年享受政府特殊津贴人员选拔推荐工作的通知》（教人厅函〔2010〕8号，附件2）精神，现将我校选拔推荐工作的有关事项通知如下：

一、选拔数量

教育部下达我校的推荐指标为2人；2008年入选新世纪百千万人才工程国家级人选的，可直接上报，不占我校推荐指标。

二、选拔条件和范围

（一）享受政府特殊津贴人员必须热爱祖国，遵纪守法，有良好的职业道德，模范履行岗位职责。

（二）选拔享受政府特殊津贴的对象是，在专业技术岗位上，取得了突出业绩，做出了重要贡献，其业绩、成果和贡献为同行和社会认可的在职人员。

（三）享受政府特殊津贴人员必须具有高级专业技术职务，并应具备下列条件之一：

1、在自然科学研究中，学术造诣高深，对学科建设、人才培养、事业发展做出突出贡献，是学科领域的带头人；或者研究成果有开拓性和重大科学价值，得到国内外同行专家公认，达到国际国内领先或先进水平；

2、在技术研究与开发中有重大发明创造、重大技术革新或解决了关键性的技术难题，并取得显著的经济效益和社会效益；

3、在社会科学研究中，成绩卓著，对社会发展和学科建设做出突出贡献，是学科领域的学术带头人；

4、在信息、金融、财会、外贸、法律和现代管理等领域，为解决国民经济和社会发展的重大问题提供基础性、前瞻性、战略性的科学理论依据，具有特殊贡献的人员；

5、长期工作在教育、教学工作第一线，对学科建设、人才培养、事业发展发挥了重大作用，所创新的教育理论或教学方法，经省（部）级教育行政部门鉴定并普遍推广，成效显著并为同行所公认；

6、长期工作在工农业生产和科技推广第一线，有重大技术突破，推动了行业技术进步和国民经济发展；或者在技术成果转化为生产力和新技术、新工艺、新方法方面，业绩突出，产生了显著的经济效益和社会效益；

7、在文化艺术、新闻出版领域，成绩卓著、享有盛名，是本领域的带头人。

三、选拔推荐程序

（一）个人申报

符合上述选拔条件和范围的人员，填写《专家情况登记表》（附件3）、《推荐享受国务院颁发政府特殊津贴人员基本情况一览表》（附件4），报所在单位。

（二）单位选拔推荐

各单位在对个人申报材料进行审核的基础上，组织专家对申报人员进行评选，确定人选后将申报材料报送人事处。各单位在选拔推荐人选工作中，应确保严肃、认真、公平、公正；同时，应将享受政府特殊津贴专家的选拔工作，与学术骨干和学科带头人队伍建设紧密结合起来，注意向中青年学科带头人和学术骨干倾斜。

（三）学校选拔推荐

学校根据个人申报和单位推荐情况，将推荐人选报校长办公会审议，确定推荐人选；网上公示推荐人选材料，公示无异议后上报教育部。

四、材料填报要求

（一）材料撰写要求

申报人需填报的材料包括：《专家情况登记表》纸质版一式一份和电子版；《推荐享受国务院颁发政府特殊津贴人员基本情况一览表》纸质版一式一份（标准A3纸打印）和电子版。

材料内容应简明扼要，重点突出学术技术水平、社会效益和经济效益；文字应言简意赅，符合字数要求；数据、例证应准确、翔实、典型，呼应材料主旨。

（二）各单位应认真审核推荐材料，保证材料内容属实。

（三）请各单位务于2010年4月8日前将推荐材料报送人事处师资管理办公室。

五、联系方式

未尽事宜，请及时与我处联系。

联系人：魏军  李召斌

联系电话：66781913  66782516  66782526

E-mail：weijun@ouc.edu.cn  lzb@ouc.edu.cn

附件：1、中共中央 国务院关于对做出突出贡献的专家、学者、技术人员继续实行政府特贴制度的通知

     2、关于开展2010年享受政府特殊津贴人员选拔推荐工作的通知.rar

     3、专家情况登记表

     4、推荐享受国务院颁发政府特殊津贴人员基本情况一览表

人  事  处

二�一�年三月二十九日